• 제목
    2018년도 무기계약직 채용 공고문
  • 작성일
    2018-11-22
주택도시보증공사와 함께

여러분의 꿈을 펼치십시오.
2018년도 채용 공고문

주택도시보증공사에서 근무할 무기계약직원 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

공고일 2018년 11월 20일

1. 채용내용

  • 모집분야별 응시자격 및 선발인원
    채용내용(모집분야별 응시자격) : 채용대상, 채용구분, 채용인원, 지원자격

    채용분야

    채용인원

    근무지역

    주  요  업  무 

    매니저

     1명

    부산

    · 콜센터 운영 관리
    · 상담지식 DB 운영 관리

    상담사

     2명

    부산

    · 민원 사항에 대한 안내 상담

    ※ 채용인원 및 근무지역 등은 공사 사정에 따라 변동될 수 있음


  • 지원자격
    ○ 공통사항
    • 공고일 기준 만 60세 미만자(정년 기준)
    • 해당 근무지역 근무 가능자
    • 남자는 공고일 기준 병역필 또는 면제자
    • 국가공무원법 제33조 및 공사 인사규정에 의한 결격사유가 없는 자

    • ○ 직무분야별 자격요건
      직무분야별 자격요건 상세 : 채용분야, 직무분야별 자격요건
      채용분야직무분야별 자격요건
      매니저·3년 이상의 공공기관 또는 금융기관 콜센터 총괄관리자 경력이 있는 자
      상담사·1년 이상의 공공기관 또는 금융기관 콜센터 상담 업무 경력이 있는 자
      * 경력기준일 : 채용 공고일 기준

2. 근무조건

  • 신 분 : 무기계약직
  • 수습기간 : 채용일로부터 3개월
  • 근무시간 : 1일 8시간(주당 40시간) 근무
  • 보 수 :
    ○ (매니저) 경력 등을 고려하여 협의 후 결정
    ○ (상담사) 연 2,300만원 수준 (세전)

3. 전형절차 및 방법

전형절차 및 방법 : 단계, 주요내용, 선발배수 구성
구 분전 형 내 용선발배수
서류전형· 지원자격 충족여부 및 자기소개서 불성실기재 여부 평가적격자 선발
필기전형· HUG 직무적합능력 평가5배수
1차 면접전형· 업무수행능력 및 인성면접3배수
2차 면접전형· 임원 및 외부전문가 면접-
신원조사 · 신체검사· 신원조회 및 신체검사 결과 이상이 없는 자-
최종합격자 선정· 면접전형 고득점자 순으로 최종합격자 선정-

4. 원서접수

  • 접수기간 : 2018. 11. 20. (화) ~ 12. 04. (화) 18:00
  • 접수방법 : 채용 홈페이지 접수 (http://khug.recruiton.kr)
  • 유의사항
    • 마감일은 지원자의 급증으로 인해 지원서 접수가 원활하지 않을 수 있으니 사전에 미리 접수하여 주시기 바랍니다.
    • 모집분야별 중복지원은 불가하며, 반드시 개별 응시자격을 확인하시기 바랍니다.
    • 지원서 작성 시 인적사항은 필기전형 본인확인용으로만 사용됩니다.
  • 모집분야별 필요서류 안내
    • 입사지원서 작성 시 증빙자료(경력증명서, 자격증 사본 등)를 반드시 업로드 할 것
      모집분야별 필요서류 안내 : 구분, 제출서류, 비 고
      구 분제 출 서 류비고
      입사지원서이력서 · 자기소개서 각 1부
      개인정보 수집 · 이용 동의서
      경력기술서 1부
      증빙서류경력증명서 각 1부
      • 입사지원서 기재 경력 전체 제출
      • 담당업무 기재 필수
        (예시) 콜센터 총괄관리, 민원상담 업무
      자격증 사본 각 1부
      사회취약계층 입증서류 1부해당자에 한함
      ※ 각종 증빙자료는 공고일 기준 최근 1개월 내 발급분에 한하여 인정

5. 심사방법 및 일정

  • 서류전형
    • 전형방법: 지원자격 및 자기소개서 평가
    • 합격자 발표 : 2018. 12. 07. (금) 예정
  • 필기전형(최종선발예정인원의 5배수 선발)
    • 일시 및 장소 : 2018년 12월 09일(일) 14:00 예정, 장소는 별도 통지
    • 필기과목 및 시간

      【 모집분야별 필기과목 】

      모집분야별 필기과목(필기전형) : 모집분야, 시간, 비고
      모집분야모집분야비고
      매니저, 상담사14:00 ∼ 15:00 (60분)· NCS 직무적합도 평가
      (40문제, 100점 만점, 5지선다)
  • 1차 면접전형(최종선발예정인원의 3배수 선발)
    • 일시 및 장소 : 2018년 12월 14일(금) 예정, 장소는 별도 통지
      * 공사 사정에 따라 일정 변경 가능, 변경 시 통지 예정
    • 방식 : 필기전형 합격자에 한하여 면접이 실시되며, 인성 및 당해 직무수행에 필요한 능력 등 검증

      【 모집분야별 평가내용 】

      모집분야별 필기과목(필기전형) : 모집분야, 시간, 비고
      모집분야평가방식 및 내용
      매니저업무경력 및 역량 발휘 계획 PT 발표, 인성 등 검증
      상담사업무수행능력 및 인성 등 검증
  • 2차 면접전형
    • 일시 및 장소 : 1차 면접전형 합격자 발표 시 개별 안내
    • 방식 : 1차 면접전형 합격자에 한하여 실시, 지원자의 인성 및 적격성 검증
  • 신체검사 및 신원조사 관련
    • 필기전형 합격자에 한해 추후 안내
  • 최종입사 : 2018년 12월 28일 (예정)
    * 입사일자는 신원조사 등 공사 제반사정으로 인해 변경될 수 있으며, 변경시 별도 안내 예정

6. 우대사항

  • 사회형평인력 우대 (100점 만점기준 가점 부여)

    【 우대사항 상세】

    우대사항 상세 : 구분, 우대사항
    구 분우대사항적용대상
    장애인
    • 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인 우대
    • 전형단계별 3% 가점
    공통 적용
    사회취약계층
    • 기초수급대상자, 차상위계층, 한부모가족지원법에 따른 한부모가족 전형단계별 3% 가점
    공통 적용
    * 우대사항 기준일 : 채용 공고일 기준
    ** 우대사항이 중복될 경우 가장 유리한 사항만 적용하며, 지원서 작성시 증빙파일 반드시 첨부

7.유의사항

  • 공사의 NCS 직무설명서는 공사 홈페이지의 채용정보를 참조하시기 바랍니다.
  • 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
  • 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하여야 하며, 전형 중복응시는 불가합니다.

    ※ 서류접수 마감후에는 기재사항을 수정할 수 없습니다

  • 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
  • 신체검사 결과 이상이 있는 자 또는 신원조사 결과 결격사유가 확인되는 경우에는 채용에서 제외됩니다.
  • 해외여행에 결격사유가 있는 자, 당사 인사규정에 의한 채용결격자는 응시자격이 제한되니 이점 양지하시기 바랍니다.
  • 각 전형별 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
  • 지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙자료 제출요구 및 관계 기관에 사실여부를 조회할 예정이며, 내용이 허위로 작성·제출된 경우에는 불합격처리 등 불이익을 받을 수 있으니 유념하시기 바랍니다.
  • 필기전형에서 부정행위를 한 자에 대하여는 불합격처리하고 향후 5년간 당사 임직원에의 임용자격이 제한됩니다.
  • 채용관련 인사 청탁자는 전형대상에서 제외되며, 부정합격자*는 합격이 취소됩니다.

    * 부정합격자 : 타인 채용에 관한 부당 청탁·압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인

  • 최종합격자라도 당사 규정상 임용결격사유에 해당할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
  • 채용 확정 후 즉시 근무 가능하여야 하며, 졸업 등의 사유로 입사 유예는 불가합니다.
  • 기타 문의사항 및 자세한 사항은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
  • 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 당사 규정에 의합니다.
※ 채용관련 문의처 : 주택도시보증공사 인사처 (051-955-5377)
   (우) 48400 부산관영시 남구 문현금융로 40, 18층(문현동, 부산국제금융센터)

 

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